第五黨支部嚴格落實黨員積分制管理
2020年4月15日，為保證黨員積分制管理的有效實施，實行積分排名黨員評定制度，第五黨支部召開“黨員積分制管理動員部署專題會”，嚴格落實黨員積分制管理。會議由支部書記楊克儉同志主持并做動員講話。
黨員積分制管理是以每名黨員每個季度開展基礎積分和業(yè)績積分自評與支部考評相結(jié)合的方式，對黨員進行積分管理，是黨員年終考評、選優(yōu)的重要依據(jù)。施行黨員積分制管理的根本目的在于激發(fā)黨員圍繞中心大局，立足崗位，盡職履責及創(chuàng)新發(fā)展的積極性。黨員積分制既是激勵，也是約束。楊克儉要求，黨支部班子需遵循“分類積分、量化考評、獎優(yōu)罰劣、民主公開”的原則，對支部黨員進行考評，支部黨員應以開展“兩學一做”學習教育為契機，緊緊圍繞基層事業(yè)型黨組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，通過實行黨員積分制管理，發(fā)揮敢擔當、能擔當?shù)墓ぷ髯黠L，在思想上和業(yè)務上要充滿“爭優(yōu)創(chuàng)先，當仁不讓”的干勁兒，提升黨員隊伍的整體素質(zhì)，推動中心轉(zhuǎn)型發(fā)展。
會上，王顯煒同志作為支部記分員，就“中共陜西省地質(zhì)調(diào)查院委員會黨員積分制管理實施方案” 相關(guān)內(nèi)容對全體黨員進行培訓和詳細解答。
黨員積分制管理是以每名黨員每個季度開展基礎積分和業(yè)績積分自評與支部考評相結(jié)合的方式，對黨員進行積分管理，是黨員年終考評、選優(yōu)的重要依據(jù)。施行黨員積分制管理的根本目的在于激發(fā)黨員圍繞中心大局，立足崗位，盡職履責及創(chuàng)新發(fā)展的積極性。黨員積分制既是激勵，也是約束。楊克儉要求，黨支部班子需遵循“分類積分、量化考評、獎優(yōu)罰劣、民主公開”的原則，對支部黨員進行考評，支部黨員應以開展“兩學一做”學習教育為契機，緊緊圍繞基層事業(yè)型黨組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，通過實行黨員積分制管理，發(fā)揮敢擔當、能擔當?shù)墓ぷ髯黠L，在思想上和業(yè)務上要充滿“爭優(yōu)創(chuàng)先，當仁不讓”的干勁兒，提升黨員隊伍的整體素質(zhì)，推動中心轉(zhuǎn)型發(fā)展。
會上，王顯煒同志作為支部記分員，就“中共陜西省地質(zhì)調(diào)查院委員會黨員積分制管理實施方案” 相關(guān)內(nèi)容對全體黨員進行培訓和詳細解答。
